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如何继续发展技术革命？——库卡机器人
劳动者个人在新旧会计职业和岗位间的转换通常不大可能可以实现企业无缝对接，劳动生产要素的大范围重新配置也不可能在短时间内无摩擦不断实现。如果我们没有得到合理的政策、制度社会保障，技术发展革命就容易发生演变出工人砸机器的“卢德运动”。
“这就需要通过我们可以加强管理系统进行研究和政策储备，深入发展研究人工智能技术带来的就业结构、就业方式转变以及新型职业和工作人员岗位的技能培训需求，及时分析我国产业不断变化趋势，加强文化教育、就业、产业、社会生活保障政策顶层设计，推动就业结构优化与经济转型升级、产业组织结构调整、教育教学体系改革相协调。”王培安表示。
有人认为，应首先促进就业政策和建立就业影响评估机制。 在实施产业转型升级，智能制造等重大项目中，同步评估对就业的影响，准确识别潜在受影响群体，同步制定涉及劳动者的分流安置方案。同时，指导就业友好型技术的发展。 加快危险，繁重，苛刻工作任务替代技术的研究和应用，为劳动者创造安全，舒适的就业环境。积极开发智能应用技术，特别是人机协作技术，有利于降低社会就业门槛，为弱势人群进入劳动力市场创造条件。
促进安全服务也升级重点领域的成员。全国政协常委，香港特区的中央人民政府联络办公室副主任，科学中国社科院谭铁牛建议密切关注技术发展趋势，加强职业介绍，职业指导和职业咨询服务，就业的实施创业扶持政策，帮助职工实现再就业转岗尽快。兰云升建议完善收入分配机制，加强高收入者个人所得税征管，完善再分配政策，提高低收入职工的收入，扩大中等收入比重，缩小收入分配差距。
“这也应该兜底做好保密工作，学习和提高，以适应就业劳动就业和社会保障政策的新形式，完善就业援助制度，及时发放基本生活费给受影响的人口，以保证对家庭而不是暂时失业工人的生活，同时大的冲击，完善社会保险制度，建立灵活的就业形式考虑，以适应公平和社会保险费征收和分配系统的效率。“他表示。
“此外，推进监测预警升级管理工作人员也要同步推进。建立一个适应智能信息时代我国经济建设社会主义特点的就业评估、统计、监测制度，综合实践运用大数据等技术教学手段，及时研究分析研判人工智能产业发展对就业影响学生情况；对大规模应用智能机器的重点地区、行业对于企业，加强会计岗位变化监测，健全失业预警机制，做好财务风险预案和政策储备。”李伟说。